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EGLCC
Respira Comunicación

Respira Comunicación se une a la Cámara de Comercio LGBTIQ de Europa (EGLCC) como empresa asociada a REDI

By Respira Comunicación

Más allá de nuestro papel como mensajeras las agencias de comunicación desempeñamos un rol fundamental en la sociedad. Nuestra capacidad para divulgar mensajes y generar conversaciones significativas nos convierte en pilares esenciales para promover el cambio social y cultural. Es por ello que  debemos ser conscientes de nuestra responsabilidad y nuestro compromiso con las diferentes comunidades. Al adoptar valores como la diversidad, la inclusión y la equidad nos transformamos en agentes clave del progreso y la transformación social.

EGLCC, la Cámara de Comercio LGBTIQ de Europa

Nuestro firme compromiso con la diversidad nos ha hecho especializarnos en estrategias de comunicación con perspectiva LGBTQ+ para ayudar a organizaciones, empresas y la administración pública a promover la inclusión y la pluralidad en todos los aspectos de la vida pública y privada. En 2023 Respira Comunicación se incorporó a REDI, la Red empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI, que reúne a más de 230 empresas de toda España. Como entidad asociada a esta red, damos un paso más al formar parte también de EGLCC, que agrupa a compañías LGBTQ+ de toda Europa.

Aprovechando el alcance de sus cámaras locales y regionales, EGLCC activa oportunidades de crecimiento conectando a las empresas LGBTQ+ con corporaciones que valoran una mayor inclusión y diversidad, fomentando el diálogo entre diferentes sectores de la sociedad e invitando a la reflexión y al entendimiento mutuo. Fundada en junio de 2019 y con sede en Estocolmo, EGLCC está abierta a todas las Cámaras de Comercio nacionales de Europa que suscriban los principios establecidos en la Declaración de Viena sobre empresas LGBTQ+.

Sus principales objetivos son cuatro:

  • Visibilizar a las empresas LGBTQ+ europeas para que se conviertan en un colectivo relevante en su tejido empresarial local.
  • Aumentar la aceptación social de las personas LGBTQ+ en el entorno empresarial para que puedan convertirse en agente influyente en su comunidad empresarial.
  • Que la diversidad se convierta en un valor relevante en el mundo empresarial para crear oportunidades de negocio únicas.
  • Que salir del armario en el entorno laboral  no sea una amenaza para las empresas.

Actualmente forman parte de EGLCC siete Cámaras empresariales:

Sumando alianzas: hacia un futuro inclusivo

Como catalizadoras del cambio, las agencias de comunicación tenemos el deber de estimular las mejoras sociales. A través de campañas de concienciación y movilización podemos atraer la atención hacia causas importantes e inspirar a las personas para que actúen. Este compromiso con el cambio positivo es esencial para construir una sociedad más justa y equitativa, y construir un futuro más inclusivo y justo.

Formar parte de organizaciones como REDI y EGLCC nos da la posibilidad  además de participar en eventos y programas de aprendizaje continuo, que nos acerca a diferentes perspectivas, nos permite conocer la legislación vigente y nos capacita para seguir potenciando nuestras prácticas.